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Informe Nacional de Competitividad 2023-2024

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El CPC presenta el Informe Nacional de Competitividad 2023-2024 en un momento de discusiones profundas en temas fundamentales como educación, empleo, y protección social. Además de los debates sobre reformas de ley, entrando al segundo año de gobierno, tenemos un nuevo Plan Nacional de Desarrollo centrado en el ordenamiento territorial, que gira alrededor del agua, y focos importantes en transición energética, sostenibilidad, y transformaciones sociales.

Varias políticas alineadas con el PND avanzan en ministerios sectoriales y en el DNP, incluidas la política de reindustrialización, comercio, turismo, la implementación del Plan Maestro de Transporte Intermodal, la consolidación del Registro Social de Hogares, y los componentes de la reforma rural.

En este contexto, el Informe de este año busca enfatizar la confianza en toda construcción conjunta a la que aspiremos, y lo hace a lo largo de sus 16 capítulos. Cuenta además con una Separata Especial “Confiar para crecer: una red invisible que transforma la sociedad” delineando los principales mecanismos entre confianza y competitividad.

A lo largo de los capítulos se ilustra cómo la confianza se construye a través de:

1) Procesos claros y eficientes, tanto en la formulación de política como en la acción pública, privada, y su interacción;
2) Aproximaciones sistémicas a problemas que requieren una visión holística y colaboración entre muchos agentes;
3) Visión de futuro, donde sector público y privado hacen apuestas de largo plazo.

En los capítulos de eficiencia del estado, justicia, salud, pensiones, y sistema tributario, se encuentran oportunidades de mejora importantes a partir de ajustes en procesos y procedimientos; pasar de pensar en grandes políticas de cambio y enfocarnos en mejoras en el cómo llegar a resultados superiores. Nos alejamos de los temas glamorosos de la filosofía de las políticas públicas y transitamos al detalle y rutina de la gerencia. Es el día a día del funcionamiento de las instituciones y de los mecanismos para hacer esas visiones una realidad.

En los capítulos de infraestructura, transporte y logística, productividad rural, internacionalización, CTI, crecimiento verde, energía, y financiación empresarial, encontramos que nuestro principal reto es abandonar el enfoque sectorial y por silos, para transitar a instituciones y mecanismos multisectoriales y visiones sistémicas. Reconocer las sinergias y las interacciones entre sectores es nuestra mejor apuesta por la solución de nuestros retos de competitividad en esos temas. Finalmente, en los capítulos de educación, mercado laboral, economía digital, y productividad y emprendimiento, el INC2023 propone que pensemos en lo que hay que hacer hoy para prepararnos para el futuro.

Existe siempre la tentación de resolver problemas que tuvimos durante años, dándonos paz respecto de frustraciones recurrentes. Sin embargo, esta aproximación nos arrebata la oportunidad de pensar de verdad en el futuro y curar mejor la frustración de las generaciones que vienen. 

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Manuel Martínez

Comunicador

Comunicador social y Periodista con énfasis en comunicación política de la Universidad de La Sabana. Cuenta con experiencia en medios de comunicación visuales y escritos cubriendo temas de política y nación. Antes de vincularse con el Consejo privado de Competitividad, trabajó e hizo pasantías con el Instituto Holandés para la Democracia. 

A lo largo de su carrera, siempre ha trabajado de cerca con la política colombiana y ha participado como investigador en diferentes semilleros y ha sido observador electoral.

Paula Andrea Escobar

Vicepresidente de Asuntos Empresariales y Estratégicos

Comunicadora y Relacionista Corporativa, Especialista en Mercadeo y MBA, con una destacada trayectoria en sectores como gobierno, construcción, minero-energético y salud. 

Posee conocimientos en el desarrollo de políticas públicas de innovación para el sector privado y en la gestión de recursos de cooperación, así como en la implementación de prácticas ASG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza). 

Es mentora en programas de género, y es miembro de Mujeres Juntas Directivas del CESA y de la Comunidad de Chief Reputation Officer y docente de Innovación Pública en la Maestría de gobierno en la EAN.

Ana Fernanda Maiguashca

Presidente

Ana Fernanda Maiguashca es economista de la Universidad de los Andes, y MBA de la Universidad de Columbia. Fue codirectora del Banco de la República entre 2013 y 2021, y previamente se desempeñó como Viceministra Técnica del Ministerio de Hacienda. Ha recorrido diversos cargos relacionados con el mercado financiero colombiano. Fue Directora de Regulación Financiera, Superintendente Delegado Adjunto de Riesgos de la Superintendencia Financiera y pasó la primera parte de su carrera en el Banco de la República, en varias calidades, relacionadas con el desarrollo del mercado local de capitales y la regulación cambiaria. Es también miembro de varias juntas directivas.

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